1. Skip to Menu
  2. Skip to Content
  3. Skip to Footer
_

Газета

ПТлого

Новости

Александр Голубев: «Сегодня все зависит от каждого из нас»

dj 17 августа – День железнодорожника

"Российские железные дороги" — компания, где отраслевой профсоюз объединяет подавляющее большинство работников. Это позволяет профсоюзу активно влиять на социальную политику компании и защищать трудовые права ее работников. Однако удается ли профсоюзу сохранить свой авторитет и влияние в столь непростых экономических условиях? Об этом и не только, в канун профессионального праздника — Дня железнодорожника — «Площадь Труда» побеседовала с председателем Дорожной территориальной организации (Дорпрофжел) Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей (РОСПРОФЖЕЛ) на Октябрьской железной дороге  (ОЖД) Александром Голубевым.

Подробнее читайте в Интернет-газете «Площадь Труда».

Не платят? Заяви!

zarplataМинтруд предлагает расширить основания для проведения внеплановых проверок бизнеса и организовывать их по жалобам работников на несвоевременную выплату зарплаты. Соответствующий проект постановления Правительства РФ опубликован на портале проектов нормативных правовых актов. Начальник Правового управления Ленинградской Федерации профсоюзов (ЛФП) Георгий Кузнецов напоминает, что при любом факте задержки зарплаты работникам — даже в условиях моратория на проверки — необходимо сообщать в Госинспекцию труда, а членам профсоюзов — в соответствующую территориальную организацию профсоюза и в ЛФП.

Подробности - в "Площади Труда"

Профсоюз ЛМЗ: зарплата, условия труда, здоровье и досуг

Silovye mashinyВ одной из самых крупных, боевых, активных и известных не только в Межрегиональной (территориальной) Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации Российского профсоюза работников промышленности, но и всей Ленинградской Федерации профсоюзов - первичной профорганизации «Силовые машины-Ленинградский Металлический завод» подвели итоги работы за прошедшее полугодие. Традиционно профсоюз ЛМЗ добивался индексации зарплаты и улучшения условий труда работников, контролировал проведение СОУТ и охрану труда, заботился о здоровье и досуге заводчан.

Подробнее...

Lipton уходит. А что будет с работниками?

liptonМеждународная чайная компания Еkaterra приняла решение о прекращении своей деятельности на территории Российской Федерации, поскольку, как сообщается в пресс-релизе компании, «текущая ситуация c поставками не позволяет компании стабильно развивать свой бизнес». «Это означает, что чайные бренды Lipton, Saito и Brooke Bond перестанут производиться на российском рынке к концу 2022 года и вскоре после этого компания Еkaterra прекратит их продажу и дистрибуцию. В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, все обязательства перед сотрудниками будут выполнены в полном объеме. Ekaterra с 1 июля 2022 года является независимой частной компанией, которой владеет ряд зарубежных акционеров», – отмечается в пресс-релизе. Текущую ситуацию на предприятии, возможное высвобождение работников и как будет действовать профсоюз, «ПТ» попросила прокомментировать председателя Санкт-Петербургской городской организации профсоюза работников агропромышленного комплекса РФ Аллу Глинко. Подробности в "Площади Труда".

Источник фото

 

Социальные ответственность и партнерство на Октябрьской магистрали: итоги полугодия

OJD forumНакануне профессионального праздника — Дня железнодорожника — в Санкт-Петербурге состоялся 29 региональный Форум социальной ответственности и партнерства, на котором подвели итоги выполнения обязательств коллективного договора ОАО «РЖД» на 2020 – 2022 годы и Отраслевого соглашения по организациям железнодорожного транспорта в границах Октябрьской железной дороги (ОЖД) за первое полугодие 2022 года.

Подробнее...

industrialconflicts