Коллективный иск, как инструмент профсоюзной защиты
Петербургский проектный институт по постановлению суда должен выплатить порядка 50 работникам компенсацию за задержку выплат, положенных им по коллективному договору. Добиться такого решения помогли профсоюзные юристы.
Осенью прошлого года в Правовое управление Ленинградской Федерации профсоюзов (ЛФП) обратились профлидеры первичной профсоюзной организации проектного института СПб ГУП “Ленгипроинжпроект”. Председатель профкома и ее заместитель попросили профсоюзных юристов помочь взыскать с работодателя невыплаченные работникам — членам профсоюза в 2018 году: единовременные вознаграждения — в связи с выходом на пенсию, к юбилейным датам и к отпуску. Все эти меры социальной поддержки были закреплены в коллективном договоре предприятия, который действовал вплоть до июля 2020 года.