Петербургские профсоюзы: усилить информационную работу
- Подробности
- Создано 15.04.2022 15:37
Нынешний 2022 год объявлен Федерацией независимых профсоюзов России (ФНПР) Годом информационной политики и цифровизации работы профсоюзов. О том, как усовершенствовать работу в этом направлении говорили на заседании Совета Ленинградской Федерации профсоюзов (ЛФП), здесь же был принят ряд документов, которые помогут в реализации целей. Серьезный разговор предварила церемония награждения дипломом второй степени лауреата конкурса ЛФП на лучшие материалы в СМИ о профсоюзах по итогам 2021 года руководителя отдела культуры газеты «Петербургский дневник» Марины Алексеевой. Журналистка поблагодарила Федерацию за оценку работы, выразила надежду, что сотрудничество издания и профсоюзов будет продолжаться. Для этого, по ее словам, профсоюзы должны создавать как можно больше информационных поводов для прессы. «Чем более активными будете вы, тем больше мы будем говорить и писать о вас», - обратилась она к членам Совета.
О том какую информационную политику сегодня проводит Ленинградская Федерация профсоюзов и какие задачи ставит на перспективу, подробно рассказал председатель ЛФП Владимир Дербин.
В настоящее время Федерация и ее членские организации имеют уже свою информационную систему, которая включает в себя кадры, собственные каналы информации, материально-технические средства. Если говорить о каналах, то это — Интернет-сайт ЛФП, газета «Площадь Труда», видеоблог «ПРОФтайм», радиопрограммы, группы в социальных сетях, Музей истории профсоюзного движения Санкт-Петербурга. У 15 членских организаций Федерации есть собственные сайты, у шести — страницы на сайтах ЦК отраслевых профсоюзов, 18 ведут страницы в соцсетях, шесть выпускают газеты и журналы. При этом профсоюзы ставят цель: создание на региональном уровне Единого информационного пространства профсоюзов, обеспечивающего более эффективное и оперативное движение информации внутри профсоюзной структуры, доведение до как можно более широкого круга людей — не только членов профсоюзов — информации о своей работе, о том, какие задачи решают профсоюзы, как защищают права трудящихся, чтобы в конечном повысить престиж профсоюзов в обществе и привлечь в свои ряды новых членов.
Для реализации этих задач в ЛФП постоянно взаимодействует и с региональными и общероссийскими теле- и радиоканалами, изданиями и информагентствами. И, как отмечалось на заседании Совета, согласно ежегодному мониторингу ЛФП количество материалов о профсоюзах увеличивается, растет и количество позитивных материалов. Так в 2021 году о профсоюзах региона вышло в свет 315 материалов, негативных из них было – 6 (1,9%), 57 нейтральных (18,1%). ) и позитивных – 252 (80%).
Тем не менее сделанного недостаточно для достижения основных задач закрепленных в Концепции информационной политики ЛФП, обновленная редакция которой была утверждена на заседании Совета. Для достижения этих задач — повышения уровня информированности общества о социально-трудовых правах,о деятельности профсоюзов по защите этих прав и интересов; привлечения внимания жителей региона к проблемам, решения которых добиваются профсоюзы и т. д. Совет также утвердил Программу действий ЛФП, ее членских организаций, первичных и иных профсоюзных организаций в сфере информационной работы и цифровизации на 2022-2024 годы. В ней прописаны конкретные шаги, которые должны предпринять профсоюзы на всех уровнях. Среди предложенных мер: более системный сбор и обмен информацией, развитие электронных каналов коммуникации; непрерывное обучение ответственных за информационную работу и другие.
Представляя программу участникам заседаний Владимир Дербин подчеркнул, что совершенствование информационной работы в настоящее время невозможно без цифровизации: «Сегодня мы уже обсуждаем не просто совершенствование информационной работы, но и ее современную основу — цифровизацию». Поэтому в Программе внимание уделено и механизмам перехода профсоюзов в «цифру».
Выступившие в прениях по докладу руководители территориальных организаций отраслевых профсоюзов поделились опытом своей информационной работы.
Так председатель Межрегионального профсоюза работников жизнеобеспечения Санкт-Петербурга и Ленинградской области Нина Леонтьева рассказала о взаимодействии своей организации с непрофсоюзной прессой. Профлидер высказала мнение о необходимости более широкого освещения на страницах СМИ итогов профсоюзных конкурсов «Лучший по профессии», «Лучший колдоговор и других. Подобная практика уже на протяжении нескольких лет существует в Межрегиональном профсоюзе работников жизнеобеспечения. Профсоюз проводит ряд конкурсов, в том числе и профессионального мастерства, где требования к конкурсантам соответствуют тем, что применяются для независимой оценки квалификации. Таким образом, участники еще и подтверждают свою квалификацию.
Председатель Дорожной территориальной организации Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей на Октябрьской железной дороге Александр Голубев рассказал, что в ведении информационной работы организация ориентируется на членов профсоюза разных поколений — от молодежи до ветеранов - и использует для этого весь спектр инструментов — от печатных изданий и стендов до соцсетей.
Председатель Ленинградской (Санкт-Петербургской) Территориальной организации Горно-металлургического профсоюза России Лариса Иудина на примере первичных профорганизаций горно-металлургического комплекса города и области, которые активно веду работу в соцсетях, высказалась о важности информационной работы в первичке. «Когда работник не имеет информации о работе профсоюза, у него возникает мысль, что профсоюз ничего не делает, а следом — мысль выйти из профсоюза», - подчеркнула она.
По итогам обсуждения члены Совета единогласно приняли новую редакцию Концепции информационной политики ЛФП и Программу действий в сфере информационной работы и цифровизации на 2022-2024 годы , а также утвердили план мероприятий тематического года.
Участвовавший в работе заседания Совета заместитель председателя ФНПР Евгений Макаров отметил, что профсоюзам в нынешней ситуации, внедряя цифровизацию, нужно учитывать требования информационной безопасности, обращать особое внимание на защиту данных. «Цифровизация не должна работать против нас, киберанархия не должна нас захлестнуть и не должна помешать нам поддерживать цифровое общение с членами профсоюза», - подчеркнул зампред ФНПР.
Также на заседании обсудили формы проведения первомайской акции профсоюзов, среди которых, традиционные митинг и церемония возложения профсоюзами города цветов к стеле — на месте первой в России маевки, участие во Всероссийском первомайском автопробеге, организованном ФНПР и другие. По мнению Евгения Макарова, «Форма проведения должна быть подобрана так, чтобы мы провели эти дни безопасно, и с максимальной пользой, в том числе, и для информационного обеспечения».